私は青森県の八戸出身で、男３人兄弟の次男として育ちました。中学校時代は教科書を読んでいるだけの授業なら、自習で教科書を読むだけでいいと思っていたので、勉強はしませんでしたが成績は学年では上の方でした。私は記憶力が良く、教科書の試験範囲を写真として一字一句記憶する事が出来たため、歴史の様な暗記問題は得意で、数学も公式を暗記すれば出来るので得意科目でした。
　大学に進学する気は無く早く働きたいと思っていて、高校に進学するとギリギリで卒業できればいいと思っていたので、勉強をしなくなってしまいました。また、授業を抜け出してゲームセンターに通うようになって、ゲームでは負け知らずになったものの、肝心な学校の方は出席日数もギリギリで、テストの点もこのままでは卒業できないまでに追い込まれてしまいました。慌てて得意の記憶力を発揮して何とか平均点のボーダーラインを越える事が出来ました。 　無事に高校の卒業を迎える事ができたものの、遊んでばかりでアルバイトもしなかったので、世の中の事が全く分かっていないまま土木系の会社に就職する事になりました。
　会社ではがむしゃらに働いて３年目の21歳になった頃、仕事で嬬恋村に泊りがけで仕事をしていた時に、宿にしていた民宿のお爺さんから突然「あんたは将来成功するな。でも、もしかしたら物乞いになるかもしれない。」と言わました。突然の話で面喰いましたが、お爺さんは続けて、傍らに掛かっていた掛け軸の説明をしてくれました。
　掛け軸には「財を成すは下、業を成すは中、人を成すは上」と書かれていました。この言葉は政治家の後藤新平の言葉とされ「後世にお金を残す事より、会社を残し、更に優秀な人を残す事がより価値が高く尊い行為だ」という意味だそうで、お爺さんは「お前もそうなるんだぞ」と私に言いました。その時は漠然と人を育てなければいけないと思った程度でしたが、今では座右の銘にしています。
　入社式で学歴でスタート地点が変わる事を学びましたが、大卒には負けないと人の倍の利益を出すほどの仕事をしていました。同僚とは仲良くやっていたものの、上司に対しては反骨心があって態度が悪く、日報は書かない、タイムカードは押さないという状態でしたが、辞めるとなった時には、課長、部長、支店長、取締役はもとより、大阪本社から社長や会長までがやって来て、「給料を倍出す」とまで言われました。他にも同業他社にも評判が良かったので、「辞める」といううわさを聞いて高額の年収を提示して誘ってきました。でも私は誘いに乗る事もなく「人を成す」ために起業しようと、23歳で独立して一人親方の大工になり、その後25歳で起業し現在６法人８事業所までになる事が出来、座右の銘の通り46歳で後進に社長を譲って会長職になり、第一線から退きました。

　冗談を交えて気さくにお話して頂きましたが、コーヒーのお話は知らない人が聞くと現実離れしているように聞こえるかもしれませんが、いくつもの企業を起業して成長させてきた実績と社長の口から「事業計画」という言葉が出てきた事から、この方は「本物」の「起業家」だと確信する事が出来ました。
　若い頃に「あんたは将来成功するな」と言った民宿のお爺さんの事を「仙人のような」とおっしゃっていましたが、柳沢社長はまさに「仙人」が認められた逸材だったのだと思います。これからの柳沢社長の活躍に目が離せません。